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      在一场发生魅族营销体系的“内讧”席卷社交网络的喧哗之侧，魅族 15 周年纪念之作——“魅族 15” 如期发布了，而魅族的创始人黄章依旧隐居幕后。　　他始终和这个热闹的世界远远地保持着距离。 2014 年，他第一次“复出”，喊出了“将以最开放的心去包容，去接纳这个世界”、“去听听用户的声音”这样的口号。但到了 2017 年他再度复出的时候，他喊出的只是“我将重新打造我的梦想机。”http://hhtz881.51dzw.com

　　“我的梦想机”，跟市场上的流行趋势甚至“煤油”(魅族粉丝的代称)的主张，都没有关系，只关乎于黄章个人的喜好。

　　偏执，自负。

　　社交媒体上对“魅族 15”纷至沓来的评论，预示了黄章时隔数年后的回归之作的结局。

　　黄章本人也心知肚明。发布会前一个月，他在魅族论坛发帖给自己找了个台阶，称由于时间所限，“魅族 15” 只是小试牛刀，8 月份的 16 系列才是他全力打造的产品。

　　一款产品未经问世，就被他的始作俑者贴上了“试水”的标签。你很难说这是黄章的诚实，还是他的偏执，抑或是他的言不由衷。

　　对“魅族 15”这款试验品亦有贡献的，是黄章的知己——处于魅族营销体系内讧漩涡中心的杨柘，黄章在魅族最信任的人，魅族的现任首席营销官(cmo)。两条布满回字纹的天线带，就出自杨柘的设计。

　　不识黄章真面目

　　“听说黄章出山，有期待吗?”

　　“不期待。从 2014 年开始几乎每年都要说出山一次。但 mx3 以后的手机好像和他都没什么关系。”

　　陈永明以前在魅族做社区运营， 2017 年初，他离开了曾深爱的魅族。彼时，黄章刚刚宣布再度复出，“打造梦想机”。

　　那是陈永明毕业后的第一份工作。和许多从全国各地奔赴珠海的年轻人一样，他之所以没选择北上广深等知名度更高的城市，也是出于热爱。高中时候他第一次听说魅族 m9，囿于地处小城，辗转托上海的朋友购买，从上市到拿到手机等了三个多月。

　　上学的时候，他就一直泡在 j.wong(黄章在魅族社区的 id) 神出鬼没的社区讨论魅族的软件和硬件，顺便嗅探着魅族新产品的蛛丝马迹。在论坛上，他和魅族的员工多有互动，加上专业对口，借着实习机会果断奔赴珠海港湾大道南，那栋标记着 meizu 字样的大楼。http://hhtz881.51dzw.com

　　“我想，每一个魅族粉丝，都有去魅族工作的梦想吧。”

　　陈永明说的 2014 年，是黄章第一次出山的时间。当年 2 月初，黄章复出首日，在公司内部讲话，要求经理级以上的员工全部出席。

　　其实大多数魅族员工是在那场内部会议上，才第一次见到了黄章真身。

　　这其中包括入职没多久的叶原，“比印象中健谈，没有外界说的那么霸气，但能看得出来他当时的确下了很大的决心。”

　　魅族官方给这次的会谈录制了视频，也让外界时隔多年重识黄章。“听说黄章回来时，大家还是很开心的，觉得他出来营销会更好做一点，” 据叶原回忆，黄章这次复出最后因为后面几天连续加班熬夜，以生病住院而告终。

　　不过黄章 2014 年复出的时候宣布了一项重大举措——期权激励计划，高管之外的员工也有机会获得期权。这对魅族这样一个家族企业来说，已经是破天荒的事了。

　　pingwest 品玩采访到的多名魅族前员工，大多在此时获得了魅族的期权，2017 年底离开魅族的刘炜就是其中之一。

　　不过刘炜对 pingwest 品玩透露，因为证监会对拟上市公司股东数量的硬性规定限制，加上魅族上市前景的不明朗，魅族与员工的期权激励协议几经变动，最后股权变成了“收益权”，且由黄氏家族代持，另外还附加一条“解释权归魅族所有”，令许多在职和离职员工心生不满。

　　而黄氏家族在魅族内部的影响力，股权层面只是一小部分。“黄家人实际上无处不在。”http://hhtz881.51dzw.com